Управления и отделы исполкома - Отдел организационно-кадровой работы - Информационные материалы

 

ПАМЯТКА О порядке согласования кандидатур на должности в Гродненском городском исполнительном комитете

ПАМЯТКА О порядке согласования назначения лиц, уволенных по дискредитирующим обстоятельствам на руководящие должности

Особенности порядка назначения на руководящие должности лиц, уволенных по дискредитирующим обстоятельствам

 

По вопросу оформления документов на награждения, обращаться по адресу:
г. Гродно, пл. Ленина, 2/1, Гродненский горисполком, каб. № 116, тел. 62 60 65.

* ВАЖНО: Все наградные документы, независимо от уровня, оформляются на одной странице с оборотом, с зеркальными полями

 

ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ НАГРАЖДЕНИЯ

 

I. ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТОЙ ГРОДНЕНСКОГО ГОРОДСКОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА,
БЛАГОДАРСТВЕННЫМ ПИСЬМОМ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ГРОДНЕНСКОГО ГОРОСКОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА

Материалы к награждению представляются в горисполком не позднее, чем за 15 дней до знаменательного события, памятной или юбилейной даты.
Документы предоставляются в одном экземпляре

Для награждения граждан:
1. Сопроводительное письмо на имя председателя горисполкома с обоснованием необходимости награждения;
2. Представление к награждению (по форме);
3. Справка-объективка по форме согласно приложению 2 к постановлению Совета Министров Республики Беларусь от 25 марта 2022 г. № 170 «Об организации проверки сведений о кандидатах на отдельные должности»;
4. Ксерокопия документа, удостоверяющего личность гражданина;
5. Заверенная копия устава организации (первые 2 листа);
6. Ксерокопия свидетельства о государственной регистрации юридического лица (для награждения организации), положения о представительстве, филиале организации (для награждения представительства, филиала организации).


Для награждения организации:
1. Сопроводительное письмо на имя председателя горисполкома с обоснованием необходимости награждения;
2. Представление к награждению;
3. Ксерокопия свидетельства о государственной регистрации юридического лица (для награждения организации), положения о представительстве, филиале организации (для награждения представительства, филиала организации).

II. ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТОЙ ГРОДНЕНСКОГО ОБЛАСТНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА

Просим представлять наградные документы с учетом сроков, необходимых для прохождения в установленном порядке обязательных наградных процедур – за 1 месяц до профессиональных праздников и юбилеев.
Документы на одном из двух языков Республики Беларусь и предоставляются в 2-х экземплярах

Для награждения граждан:
1. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского облисполкома;
2. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского горисполкома, с просьбой поддержать ходатайство;
3. Представление к награждению;
4. Справка-объективка;
5. Справка об основных экономических показателях работы организации (филиала) за предыдущие 2 года и отчетный период прошлого года в сравнении с соответствующим периодом прошлого года – для руководящих работников;
6. Заверенная копия устава организации (первые 2 листа);
7. Заверенная копия свидетельства о государственной регистрации организации;
8. Копия паспорта гражданина (стр.31, 33) не заверяется;

Требования при представлении к награждению:
- для работника или специалиста – стаж работы не менее 5 лет в коллективе (отрасли);
- для руководителя организации – не менее 3 лет в должности.

Для награждения организации:
1. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского облисполкома;
2. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского горисполкома, с просьбой поддержать ходатайство;
3. Представление к награждению;
4. Справка об основных экономических показателях работы организации (филиала) за предыдущие 2 года и отчетный период прошлого года в сравнении с соответствующим периодом прошлого года;
5. Заверенная копия устава организации (первые 2 листа);
6. Заверенная копия свидетельства о государственной регистрации организации;

III. ОБЪЯВЛЕНИЯ БЛАГОДАРНОСТИ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ГРОДНЕНСКОГО ОБЛАСТНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА

Просим представлять наградные документы с учетом сроков, необходимых для прохождения в установленном порядке обязательных наградных процедур – за 1 месяц до профессиональных праздников и юбилеев.
Документы на одном из двух языков Республики Беларусь и предоставляются в 2-х экземплярах

Для награждения граждан:
1. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского облисполкома;
2. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского горисполкома, с просьбой поддержать ходатайство;
3. Представление к награждению;
4. Справка-объективка;
5. Справка об основных экономических показателях работы организации (филиала) за предыдущие 2 года и отчетный период прошлого года в сравнении с соответствующим периодом прошлого года – для руководящих работников;
6. Заверенная копия устава организации (первые 2 листа);
7. Заверенная копия свидетельства о государственной регистрации организации;
8. Копия паспорта гражданина (стр.31, 33) не заверяется;

Требования при представлении к награждению:
- для работника или специалиста – стаж работы не менее 3 лет в коллективе (отрасли);
- для руководителя организации – не менее 2 лет в должности.


Для награждения организации:
1. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского облисполкома;
2. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского горисполкома, с просьбой поддержать ходатайство;
3. Представление к награждению;
4. Справка об основных экономических показателях работы организации (филиала) за предыдущие 2 года и отчетный период прошлого года в сравнении с соответствующим периодом прошлого года;
5. Заверенная копия устава организации (первые 2 листа);
6. Заверенная копия свидетельства о государственной регистрации организации;

ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ НАГРАЖДЕНИЯ:
IV. ОРДЕНОМ, МЕДАЛЬЮ, присвоению ПОЧЕТНОГО ЗВАНИЯ

Просим представлять наградные документы с учетом сроков, необходимых для прохождения в установленном порядке обязательных наградных процедур – за 5 месяцев до профессиональных праздников и юбилеев.
Документы предоставляются в 5-х экземплярах.
Наградной лист заполняется на белорусском языке, все остальные документы могут быть оформлены на русском языке. При оформлении документов не допускаются сокращения и аббревиатуры.

1. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского облисполкома, с просьбой поддержать ходатайство;
2. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского горисполкома, с просьбой поддержать ходатайство;
3. Узнагародны ліст:
- на гражданина
- на организацию, военизированную организацию, их коллективы;
4. Справка-объективка;
5. Протокол заседания трудового коллектива или выписка из него за подписью председателя и секретаря собрания, заверенные печатью организации;
6. Справка об основных экономических показателях работы организации, ведущей хозяйственную деятельность, согласованная с органом государственной статистики, за последние 5 лет и отчетный период текущего года в сравнении с соответствующим периодом прошлого года;
личные показатели работника (по необходимости) – подписываются руководителем организации и скрепляются печатью;
7. Заверенная копия устава организации (первые 2 листа);
8. Копия паспорта гражданина (стр.31, 33) не заверяется;
9. Характеристика на гражданина (если требует Ваше Министерство).

ВАЖНО! Наградной лист, справка-объективка заполняется по месту работы лица, представляемого к награждению и подписывается руководителем организации.
При награждении руководителя организации наградной лист, справка-объективка, экономические показатели работы организации подписываются руководителем вышестоящей организации.

V. ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТОЙ СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

Просим представлять наградные документы с учетом сроков, необходимых для прохождения в установленном порядке обязательных наградных процедур – за 3 месяца до профессиональных праздников и юбилеев.
Документы предоставляются в 4-х экземплярах

Прадстаўленне заполняется на белорусском языке, все остальные документы могут быть оформлены на русском языке. При оформлении документов не допускаются сокращения и аббревиатуры.

1. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского облисполкома с просьбой поддержать ходатайство;
2. Сопроводительное письмо на имя председателя Гродненского горисполкома, с просьбой поддержать ходатайство;
3. Представление (гражданин, организация);
4. Справка-объективка;
5. Протокол заседания трудового коллектива или выписка из него за подписью председателя и секретаря собрания, заверенные печатью организации;
6. Справка об основных экономических показателях работы организации, которая ведет хозяйственную деятельность, согласованная с органом государственной статистики, за последний год работы и отчетный период текущего года в сравнении с соответствующим периодом прошлого года;
7. Заверенная копия устава организации (первые 2 листа);
8. Копия паспорта гражданина (стр.31, 33) не заверяется;

ВАЖНО!
Представление, справка-объективка заполняется по месту работы лица, представляемого к награждению и подписывается руководителем организации.
При награждении руководителя организации наградной лист, справка-объективка, экономические показатели работы организации подписываются руководителем вышестоящей организации.

Для награждения организации:
1. Сопроводительное письмо (на имя председателя Гродненского облисполкома, за подписью руководителя вышестоящей организации);
2. Сопроводительное письмо (на имя председателя Гродненского горисполкома, с просьбой поддержать ходатайство);
3. Прадстаўленне;
4. Справка об основных экономических показателях работы организации, которая ведет хозяйственную деятельность, согласованная с органом государственной статистики, за последний год работы и отчетный период текущего года в сравнении с соответствующим периодом прошлого года;
5 Заверенная копия устава организации (первые 2 листа).

Версия для печати